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其实哈尔滨私密整形大约费用是多少的问题并不复杂,但是又很多的朋友都不太了解哈尔滨私密整形大约费用是多少钱,因此呢,今天小编就来为大家分享哈尔滨私密整形大约费用是多少的一些知识,希望可以帮助到大家,下面我们一起来看看这个问题的分析吧!

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哈尔滨美国回来的韩某到底是何许人也?让哈尔滨疫情雪上加霜?哈尔滨这例美国回来的韩某,1传17甚至更多是否可以集体起诉他?有何依据?哈尔滨物业管理条例2021现在厨师一个月工资大概多少钱?黑龙江,哈尔滨,韩某到底是不是传染源?哈尔滨美国回来的韩某到底是何许人也?让哈尔滨疫情雪上加霜?韩某只是一个普通的在美攻读色硕士的留学生,今年22岁的她在3月下旬回国,走的是美国到香港到北京到哈尔滨的路程,全程飞机回来的,回国的时候也有进行报备,同时自己也做好了相应的预防,既防止传染他人,也防止被他人传染。

右上角关注帮忙点一下,每天推送有意思有知识的文章给您!相关部门已经对韩某进行了调查,结果早就公告了疫情刚发生的时候,网络上什么说法都有,什么婚外恋啊,什么高官子弟啊。为了应对谣言稳定疫情,在通告第二天相关部门就做了公示,韩某为22岁女性留学生,在美国上学,仅此而已。

之所以传染了楼下,相关人员认为和扔垃圾以及房屋的构造有关。房屋的构造可以造成有空气流通的隐患,我们东北这边楼房,基本都有一个从下至上的通风管道,用来卫生间排风的,专家认为这种设计有可能导致疫情的传播。

另外还有一种说法就是扔垃圾的时候被传染了,处在同一个共同使用的环境。不过因为病毒看不到,所以目前这些途径都只是猜测,很可能永远也不能确定原因…

韩某之所以多次核酸检测不出,和其检测取样位置有一定的关系很多人对韩某的行动轨迹没有公布产生疑问,别的患者行动轨迹都有,唯独她没有,认为这里有“猫腻”。实际上,韩某在家隔离的时候,一直没有出门,相关单位知道她是美国回来的人员以后,对她很重视,有专门的人员进行监督隔离。

隔离期满了以后,她曾经去过一次上海做了手术,也有过聚餐的的经历,目前其行动轨迹央视新闻都有了跟踪报道,截止到11号,她的检测依然是阴性,但可以证明,她曾经确实患过新冠肺炎。

之所以多次对韩某进行取样检测都没有查出结果,个人猜测是因为韩某的核酸检测取样位置病毒含量少。

之前有过相关的报道,一中年女子肺部CT可以看到毛玻璃状,同时发热咳嗽还有腹泻,种种迹象表明她就是新冠肺炎患者,但怎么检测都不能确定为阳性。后来通过取其痰液化验,才确定阳性,专家认为痰液中的病毒数量比咽喉粘液病毒数量多,所以之后很多地区都采取多取样位置检测。

目前其还在病患进行集中隔离,包括她的家人也都在集中隔离,她应该属于自愈患者,具不具有传染性还不能确定,还在进一步的观察之中。

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哈尔滨这例美国回来的韩某,1传17甚至更多是否可以集体起诉他?有何依据?由哈尔滨韩某这一个点,发散出去,最终造成17人感染,456人隔离。3月19日,韩某从美国返回哈尔滨进行居家隔离。

4月9日,哈尔滨郭某确诊感染,但郭某自述没有出过哈尔滨。随后,郭某的女朋友王某确诊,王某的女儿曹某确诊,曹某的男朋友李某确诊。那么问题来了,这四人到底是谁传谁呢?一时间让人摸不着头脑。

曹某

哈尔滨公安局随后介入调查,发现王某的女儿曹某有可能接触过境外回归人员。于是,3月19日从美国回来的韩某进入了视线。韩某在3月31日核酸检测为阴性,抗体检测IgM、IgG均为阴性,4月3日核酸检测为阴性,已经解除居家隔离。公安部门通过分析认为,最有可能的感染源就是韩某,于是在4月10日和11日,再次对韩某进行了两次抗体检测,其中,IgM均为阴性,IgG均为阳性,为新冠肺炎既往感染者。

曹某和韩某只是属于楼上楼下关系,韩某是怎么让曹某感染上的呢?网络上出现了大量的传言,认为曹某和韩某之间是一炮而响。之后曹某将母亲王某感染,王某又和男友郭某一炮而响。这下子好了,郭某又将朋友陈某感染,并且还密切接触了一些无辜群众。陈某在就医时将医护人员感染。最终,这乱做一团粥的关系造成了17人确诊,456人隔离。并且,确诊和隔离人数肯定还会增加。

可能有点乱,稍微理一下哈!美国回来的韩某是源头,他楼下的曹某是第一个密切接触者,之后的也就不用管了。这个曹某有男朋友的情况下和韩某来了一下,如今曹某的微博下那是相当的精彩啊!这里能够确定的是,韩某肯定是男性了,新浪报道的韩某也是男性。但是,今天黑龙江头条公众号出面辟谣,报道韩某是一名22岁的女性,曹某只是在转运垃圾的过程中用了被韩某污染的电梯而感染。

事件真相不得而知,但这个故事真的很狗血,很给力。至于是否起诉韩某,相信有法律依据的话,无辜被感染人员应该会拿起法律武器。关键的问题是,你相信哪个版本?哈哈!

哈尔滨物业管理条例2021各区、县(市)物业主管部门,各有关单位,各物业服务企业:

为推进我市物业服

哈尔滨市物业服务企业信用评价管理办法

第一章总则

第一条为推进我市物业服务行业信用体系建设,促进物业服务企业诚信自律,构建以信用为核心的新型市场监管机制,维护业主和物业服务企业的合法权益,根据《物业管理条例》、《企业信息公示暂行条例》、《黑龙江省住宅物业管理条例》等有关规定,制定本办法。

第二条本办法适用于在哈尔滨市行政区域内从事物业管理和服务活动的物业服务企业(包括经营范围含物业管理或物业服务的企业)的信用评价管理工作。

第三条本办法所称信用评价,是指物业行政主管部门对物业服务企业在从事物业管理和服务活动中,执行法律、法规、规章、规范性文件及行业标准,履行物业服务合同及物业管理方面有关约定,遵守物业管理行业自律准则等行为进行评价的活动。

本市物业服务企业,以独立法人为单位进行信用评价;外地入市物业服务企业,以在本市设立的分支机构为单位进行信用评价。

第四条哈尔滨市住房和城乡建设局(以下简称市物业主管部门)负责本办法的组织实施工作,指导和监督区、县(市)物业行政主管部门(以下简称区县物业主管部门)开展信用评价相关工作。

区县物业主管部门负责本行政区域内物业服务企业基础信息的审核及信用信息的采集、认定、评价和日常管理工作,指导和监督街道办事处(乡镇人民政府,下同)开展信用评价相关工作。

街道办事处负责本管辖区域内物业项目基础信息的审核工作,按照法定职责指导和监督物业服务企业的日常管理服务活动,采集相关信用信息。

社区居民委员会(村民委员会,下同)负责协助街道办事处做好物业项目基础信息的审核工作和采集相关信用信息。

第五条哈尔滨市物业管理协会应加强行业自律管理,做好物业服务企业信用管理培训工作,协助市物业主管部门开展信用评价管理工作。

第二章信用信息管理系统

第六条市物业主管部门负责统筹建设和维护哈尔滨市智慧物业管理信息系统(以下简称“智慧物业”系统),为物业服务企业信用评价工作提供数字化技术支撑。

“智慧物业”系统根据管理权限,分别为市物业主管部门、区县物业主管部门、街道办事处、社区居民委员会、物业管理协会、物业服务企业、业主委员会(物业管理委员会,下同)、业主等各方开通端口,实现信用信息的录入、归档、管理、查询、使用、发布等功能。

第七条市物业主管部门、区县物业主管部门、街道办事处、社区居民委员会、物业管理协会等有关各方应当根据各自职责,确定专人做好信用信息的采集、认定、录入和日常管理等工作。

第三章信用信息的管理和采集认定

第八条信用信息管理应当遵循下列基本原则:

(一)信用信息的采集遵循“谁监管、谁采集”的原则。物业服务企业的信用信息由企业自主诚信申报信息和物业主管部门采集的信息组成;

(二)信用信息采集坚持合法、客观、公正、审慎、准确、及时的原则;

(三)依法维护物业管理和服务活动各方主体的合法权益和社会公共利益,保守国家秘密、商业秘密和个人隐私。

第九条物业服务企业信用信息,主要包括基础信息、良好信息和不良信息三类,具体内容在“智慧物业”系统中设置。

(一)基础信息

1.物业服务企业基础信息:主要包括企业名称、统一社会信用代码、注册地址、办公地址、法人代表(外地在本市设立的分支机构负责人,下同)、联系方式等。

2.物业项目基础信息:主要包括项目名称、项目地址、建成年限、建筑面积、项目类型、项目经理、物业服务合同签订方及期限、服务及收费标准、共用设施设备等。

(二)良好信息

物业服务企业在管理和服务活动中,遵纪守法,诚信经营,获得的表彰奖励、取得的创新成果及良好业绩等信息。主要包括:

1.党委、人大、政府、政协的表彰;

2.物业主管部门的表彰;

3.相关行政管理部门的表彰;

4.物业管理协会的表彰;

5.开展党建引领物业管理工作;

6.管理服务中取得的创新、创优、先进成果等;

7.主流新闻媒体的宣传表扬;

8.其他经认定的良好信息。

(三)不良信息

物业服务企业在管理和服务活动中,发生的违法违规、失信违约等信息。主要包括:

1.人民法院、仲裁机构对物业服务企业因存在管理服务过错,所作出的生效判决或裁决;

2.物业主管部门或相关行政管理部门对物业服务企业因存在违法违规行为,所作出的行政处罚决定;

3.市、区县物业主管部门或街道办事处根据物业服务合同履行、投诉处理和日常检查等情况,对物业服务企业所作出的书面通报批评、限期整改等;

4.市物业管理协会对物业服务企业因违反有关行业自律准则,所作出书面通报批评等;

5.其他经认定的不良信息。

第十条物业服务企业申报的基础信息和信用信息、各级物业主管部门采集和认定的信用信息,应按要求在“智慧物业”系统中录入有关文件、文书、证明、图片、影音资料等佐证材料。

第十一条基础信息的采集认定。物业服务企业基础信息,由物业服务企业通过“智慧物业”系统自行填报,经注册所在地的区县物业主管部门复核后予以上传;物业项目基础信息,由物业服务企业通过“智慧物业”系统自行填报,经项目所在地的街道办事处复核后予以上传。

基础信息发生变更的,物业服务企业应当自变更之日起10个工作日内通过“智慧物业”系统填报变更信息,按照前款规定经原认定部门复核后予以上传。

第十二条良好信息的采集认定。物业服务企业申报良好信息的,应在信息产生30日内,通过“智慧物业”系统自行填报,经注册所在地的区县物业主管部门认定后按对应分值予以上传。

第十三条不良信息的采集认定,按照下列途径进行:

1.街道办事处在日常监督管理中,对物业服务企业存在的管理服务问题作出限期整改的,由街道办事处填报,经所在地区县物业主管部门认定后按对应分值予以上传。

2.区县物业主管部门在日常监督管理中,对物业服务企业存在的管理服务问题作出行政处罚、书面通报批评、限期整改的,由区县物业主管部门填报,经市物业主管部门认定后按对应分值予以上传。

3.市物业主管部门在日常监督管理中,对物业服务企业存在的管理服务问题作出行政处罚、书面通报批评、限期整改的,由市物业主管部门直接按对应分值予以上传。

4.区县级人民法院、仲裁机构及相关行政管理部门涉及物业服务企业的不良信息,由区县物业主管部门于每年6月30日前和12月31日前分两次致函各有关部门统一获取,并按对应分值予以上传。

5.市级人民法院、仲裁机构及相关行政管理部门涉及物业服务企业的不良信息,由市物业主管部门于每年6月30日前和12月31日前分两次致函各有关部门统一获取,并按对应分值予以上传。

6.市物业管理协会对物业服务企业因违反有关行业自律准则,所作出书面通报批评的,由市物业管理协会填报,经市物业主管部门认定后按对应分值予以上传。

第十四条不良信息的预公示、异议、复核及公布,按照下列程序进行:

(一)预公示。不良信息上传后,将向相关物业服务企业进行预公示,公示期为5个工作日。

(二)异议。物业服务企业对不良信息存在异议的,应于预公示期内,向原信息填报部门提出书面复核申请,并提供相应证据,逾期视为认可。

(三)复核。原信息填报部门应当自收到书面复核申请之日起5个工作日内完成复核,经核查确属有误的,将复核结果上传认定部门确认,并在5日内予以更正或撤销;经核查无误的,维持原认定结果,书面答复当事人。

(四)公布。对经预公示无异议或复核无误的不良信息,通过“智慧物业”系统正式向社会公开发布。

第十五条物业服务企业信用信息公布期限如下:

(一)物业服务企业未注销前,基础信息长期公布;

(二)良好信息、不良信息公布期限为2年;

(三)法律、法规和规章另有规定的,从其规定;

(四)不良信息公布期限届满的,将该信息从信用门户网站、查询界面撤除删除,转入企业电子信用档案库保存,不再对外公示或者提供查询。

第十六条涉及企业商业秘密、个人隐私和法律法规规定应当保密的信用信息,不公开发布。

第十七条信用信息录入“智慧物业”系统后,形成电子信用档案,任何单位和个人不得擅自修改、增减、删除。

第四章物业服务企业信用评价

第十八条物业服务企业信用分值满分为120分。其中:良好信息加分分值20分,不良信息扣分基础分值100分。

第十九条物业服务企业良好信息加分累计最高不超过20分,超过20分的,按照20分计算。具体按照《物业服务企业良好信息采集认定评分标准》(附表1)执行。

第二十条物业服务企业不良信息扣分以100分为基础开始计算,扣至0分为止。具体按照《物业服务企业不良信息采集认定评分标准》(附表2)执行。

第二十一条同一行为,被多个不同部门进行奖惩的,其加减分按照最高分计算,不予重复计算。

第二十二条建立信用修复制度。

(一)物业服务企业对于限期整改事项积极进行改正并消除原有不良行为的,向原信息采集部门书面提出修复申请,经认定部门确认,按一般不良信息扣0.2分,并记入电子信用档案。

(二)物业服务企业对于通报批评事项积极进行改正并消除原有不良行为的,向原信息采集部门书面提出修复申请,经认定部门确认,修复所扣一半信用分值,并记入电子信用档案。

第二十三条物业服务企业信用等级按照得分情况,划分为AAA、AA、A、B、C五个级别,具体标准如下:

(一)信用得分在90分(含)以上的,信用级别为AAA。

(二)信用得分在80分(含)至90分的,信用级别为AA。

(三)信用得分在70分(含)至80分的,信用级别为A。

(四)信用得分在60分(含)至70分的,信用级别为B。

(五)信用得分在60分以下的,信用级别为C。

第二十四条物业服务企业具有下列情形的,实行一票否决,信用分值直接扣为0分,列入严重失信企业“黑名单”:

(一)未经法定程序,擅自接管物业服务项目的;

(二)违反法律、法规规定或者物业服务合同约定,停止物业服务的;

(三)被解聘或者物业服务合同终止后,拒不退出物业管理区域的;

(四)未按照规定办理交接手续的;

(五)拒不移交有关资料、财物、资产的。

第二十五条物业服务企业信用等级实行年度评价方式,从每年的1月1日起至12月31日止,次年重新计算。

市物业主管部门于每年一季度完成上一年度物业服务企业信用等级评价工作,通过“智慧物业”系统最终确定物业服务企业年度信用等级,根据信用得分情况进行排序;并记入企业电子信用档案,通过“智慧物业”系统向社会发布。

第二十六条物业服务企业因未能及时申报、提供虚假材料等原因影响信用评价的,由企业自行承担相应责任。

第二十七条市物业主管部门可根据工作实际对信用信息的具体评价内容、方式和评分标准进行适时调整。

第五章守信激励和失信惩戒措施

第二十八条物业服务企业信用等级评价结果,作为实施分类监管、物业项目招投标、物业工作评先创优等工作的重要参考依据加以综合运用。

第二十九条对于信用等级为AAA的物业服务企业,在同等条件下,自信用等级公布之日起一年内可以采取以下措施:

(一)在政府采购、财政性资金项目安排、公共资源配置等活动中,同等条件下列为优先选择对象;

(二)物业主管部门、物业管理协会组织实施各类表彰奖励、评先创优等活动中进行加分,并优先考虑或推荐;

(三)参与物业项目招标时给予5分的信用加分;

(四)倡导业主大会选聘物业服务企业时优先考虑;

(五)依法可以采取的其他激励措施。

第三十条对于信用等级为AA级的物业服务企业,在同等条件下,自信用等级公布之日起一年内可以采取以下措施:

(一)物业主管部门、物业管理协会组织实施各类表彰奖励、评先创优等活动中进行适当加分或考虑;

(二)参与物业项目招标时给予3分的信用加分;

(三)依法可以采取的其他激励措施。

第三十一条对于信用等级为A级的物业服务企业,在同等条件下,自信用等级公布之日起一年内可以采取以下措施:

(一)正常参与各类市场经营活动;

(二)实施一般性监管,增加检查频次。

第三十二条对于信用等级为B级的物业服务企业,在同等条件下,自信用等级公布之日起一年内可以采取以下措施:

(一)各级物业主管部门列为重点监管检查对象;

(二)参与物业项目招标时给予减3分的信用减分;

(三)由区县物业主管部门对其进行约谈;

(四)不得参与物业主管部门、物业管理协会组织实施的各类表彰奖励、评先创优等活动;

(五)依法可以采取的其他惩戒措施。

第三十三条对于信用等级为C级的物业服务企业,在同等条件下,自信用等级公布之日起一年内可以采取以下措施:

(一)由街道办事处将信用信息通报有关业主、业主委员会(物业管理委员会)、社区居民委员会,提示信用风险,并可结合具体实际情况向业主大会提出解除物业服务合同或者不再续约的书面建议;

(二)参与物业项目招标时给予减5分的信用减分;

(三)由市物业主管部门对其进行通报批评;

(四)不得参与物业主管部门、物业管理协会组织实施的各类表彰奖励、评先创优等活动;

(五)依法可以采取的其他惩戒措施。

第三十四条建立物业服务企业“红黑名单”制度。年度信用等级评定为AAA级的物业服务企业,列入诚实守信“红名单”,报送市信用管理部门实施联合奖励;年度实行一票否决的物业服务企业,列入严重失信企业“黑名单”,2年内不得参与物业项目招投标活动,报送市信用管理部门实施联合惩戒。

市物业主管部门将通过政务网站、行业协会网站、新闻媒体等途径向社会发布物业服务企业“红黑名单”,为业主委员会、社会公众及有关单位提供参考与服务。

业主或物业使用人不得以物业服务企业被列入严重失信企业“黑名单”为由,拒绝交纳物业管理费或其他物业服务费用。

第三十五条对于严重失信企业按照要求纠正失信行为、消除不良影响,严重失信行为的认定依据被依法撤销,或者具有其他法定情形,符合法定条件的,将按照相关规定移出严重失信“黑名单”。

第六章附则

第三十六条各级物业主管部门及其工作人员在物业服务企业信用评价管理工作中,应当认真履行职责,不得徇私舞弊、玩忽职守、滥用职权,泄露商业秘密和个人隐私,违者依法追究相关责任。

第三十七条本办法由哈尔滨市住房和城乡建设局负责解释。

第三十八条本办法自2021年4月15日起正式施行,有效期5年。《哈尔滨市住房保障和房产管理局关于印发<哈尔滨市物业服务企业综合信用评价管理办法>的通知》(哈住房综〔2017〕46号)同时废止。

附表1

物业服务企业良好信息采集认定评分标准

序号

信用信息内容

评分标准

1

物业服务企业获得党委、人大、政府、政协表扬

分为国家、省、市、区四级,按照5、4、3、2分值加分。

2

物业服务企业获得物业主管部门表扬

分为国家、省、市、区四级,按照4、3、2、1分值加分。

3

物业服务企业获得相关行政管理部门表扬

分为国家、省、市、区四级,按照4、3、2、1分值加分。

4

物业服务企业获得物业管理协会表扬

分为国家、省、市三级,按照3、2、1分值加分。

6

物业服务企业获得的物业服务科技创新成果

分获国家、省、市、区四级政府部门认定并推广的成果,按照4、3、2、1分值加分。

7

物业服务企业通过三体系认证

通过质量管理体系、环境管理体系、职业健康与安全管理体系认证的,每项加2分。

8

物业服务企业通过开展党建引领促进服务水平提升

每个开展党建引领的物业项目,加1分。

9

物业服务企业创新服务工作表现突出

在承接老旧住宅管理或应急服务、“互联网+”、安防监控系统接入综治平台、开展养老或家政等创新工作中表现突出的,每项加1分。

10

物业服务企业拓展市场行为优良

分为跨省、跨市二类,被项目所在地物业主管部门认定行为优良的,按照2、1分值加分。

11

受到主流媒体表扬及其他方面良好信息

分为国家、省、市、区四级,按照4、3、2、1分值加分。

附表2

物业服务企业不良信息采集认定评分标准

序号

信用信息内容

评分标准

1

物业服务企业具有本信用管理办法规定实行一票否决情形的

信用分值直接扣为0分。以相关部门正式文书及市物业主管部门认定意见为准。

2

人民法院判决或仲裁机构裁决,确认物业服务企业存在管理服务过错需承担责任的

每一案件,扣10分。以判决书或裁决书为准。

3

被物业主管部门或其他行政管理部门行政处罚的

每一案件,扣5分。以行政处罚决定书为准。

4

因管理服务存在问题,被物业主管部门书面通报批评的

分为市、区县二级,按照4、3分值扣分。以书面通报为准。

5

因管理服务存在问题,被物业主管部门要求限期整改的

分为市、区县二级,按照3、2分值扣分。以限期整改通知书为准。

6

因管理服务存在问题,被街道办事处要求限期整改的

每件扣1分,以限期整改通知书为准。

7

因违反有关行业自律准则,被市物业管理协会通报的

每件扣1分,以协会通报为准。

8

各级物业主管部门根据信访投诉、监督检查等具体情况产生的一般不良信息,予以提示改进的

每件扣0.2分,以提示改进通知为准。

现在厨师一个月工资大概多少钱?现在厨师一个月工资大概多少钱?

2020年1—6月份,我的工资是每月1千元,主要工作就是守店。店里的冰柜塞满了各种各样的食材,全部都是中高档的,普通的实在放不下,打折处理了。当时老板的想法还比较乐观,认为至多禁足到清明节左右,就可以开放堂食了。

结果大家都知道啦,堂食一直到下半年才开始,而且上座率明显不足,我店一直处于半死不活状态。唯一的安慰就是存货处理完毕,回笼资金在6位数以上,本人的工资也升至3千(打脸,还没有原来的一半,只是情况特殊,先干着了,你懂的)。

好容易到了2021年,店里重新驶入正轨,工资也正常了:厨师长9千,头镬(锅)7千,二镬(我自己)6千,尾镬5千。杂工,打荷,水台,砧板(刀工),从2500—5000不等。当然,这个是广西一个县级市,稍微有点档次的酒店,一次能摆100桌宴席左右。

未回乡之前,我随师傅从广州的大排档一直干到了星级酒店,会所。其中的会所,厨师待遇最好,活少钱多。有一段时间,时兴“阿公埋单”,会所生意兴隆,日进斗金,给我开出的工资是1万,当年广州房价也是这个数。

现在想起,我真想抽自己嘴巴,如果当初不炒股,首付十万八万的房子多的是,地段还好。随便入手一套,现在至少值几百万,而炒股是亏到差点连妈妈也认不出,说多了都是泪。

随着吃“阿公”时代结束,会所纷纷改头换面,深入民间,改称“私房菜”。我打工的会所也是如些,客人更少更神秘,后厨工作量少了很多,但是出菜道道精品。其中大家熟知的有吃白蚂的动物,吃果子的小动物,没有脚的爬行动物,田鸡,翅,鲍,肚之类。

但是厨师的工资不降反升,其他人不知道,我的是一万五。这几年,除了制作各种稀奇古怪的食材,还尝遍了世界名酒。不过本人不喜欢洋酒,这橡木桶味怎么也不习惯,还是国产的醇厚滑喉,以台,液,坊,汾,井为前几名。

这几年,私房钱开始没落,原因众所周知,我回到了家乡。本来想做点小本生意,但是突然发现自己除了饮食行业,其他的啥也不会。不是叫万众回乡创业吗,我开始走上了作死之路——开饭店!

回想起这段经历,我真的是好傻好天真。咱当老板了,自然是不会下厨房炒菜的,请厨师!花6800元从同行中挖来大厨,大家不要小看这个价钱,当年本地房价2000以下。但是饭店管理,我七窃通了六窍,还剩下一窍不通。

相比其他创业失败者,呼天抢地,末日来临似的,我有一个好处,就是心态好。相信命里有时终须有,命里无时莫强求。骑的马死了咱走路不行吗,虽然走得辛苦,但是人就如弹簧一样,压力越大,反弹越大(安慰自己的鬼话)。

不扯了,比一匹布还长。说回今年,我店到目前为止,年夜饭订单10桌,而前年这个时候早订满了。按照现在的形势,今年还是和去年一样,饭店生存压力山大,不知道我这份工作能不能保住。

总结

1.北上广深的厨师工资最高。

厨师长的工资是1万—3万多。为什么差距大,这要看是普通饭店还是星级酒店,品牌。连锁店,老字号对厨师长的要求极高,相对的工资自然也高。厨师的工资从6千至2万不等,原因上文也说了,要看酒店的档次。

2.各二线城市其次。

二线城市就是各省市自治区的首府,一些经济发达的城市。厨师长的平均工资只有9千左右,这里面的原因和上面说的一样,厨师的平均工资只有6千。因为各二线城市的发展方向不同,经济体量不一样,只能以平均值参考。

3.最低的是小城市。

以我所在的小城为例,厨师长的工资不会高于1万,大厨工资6千以下。其他后厨员工2-5千不等,特别是学徒,未出师之前的工资是相当低的,和杂工差不多。想要学到技艺,就需要熬两三年。

最后,干厨师这行是相当辛苦的,由于工作性质不一样,别人在享受美食的时候,厨师却在灶台上挥汗如雨。所以现在很多年轻人不愿干这行,而且受外卖冲击,导致厨师的工作不稳定,流动性大。

作为家人就要理解,厨师休息日,下班之后,就不要叫他炒菜了。如果一定要叫他干活,就相当于全年无休,还要加班,换作你自己,也接受不了吧。

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黑龙江,哈尔滨,韩某到底是不是传染源?梳理此次疫情哈尔滨感染者关系图,一名从美国返回的归国人员韩某,被怀疑指向为引发疫情的源头,多次引发网友争议,为此总台央视记者独家专访哈尔滨市疾病控制中心负责韩某流动轨迹调查人员,解密韩某归国后的足迹。

哈尔滨市疾病控制中心李玺琨介绍:韩某,女,22岁,是美国纽约大学研究生二年级学生,3月18日经美国纽约经香港、北京、中转至哈尔滨;

3月19日下午18时落地哈尔滨太平国际机场,落地之后,公安包括相关人员对她进行了检测和登记,以社区用手递手的方式到她的家中,找道里区富丽江湾小区进行居家隔离,居家隔离期间没有外出。

3月31日社区带至道里区人民医院进行核酸和抗体的检测,4月3日的结果反馈为阴性,随即解除了隔离。

她此后有跟家人外出的聚餐史。

4月5日,由其父亲开车送至太平国际机场到上海做了一个手术,在上海待了3天,4月8号返回哈尔滨,回到父母家居住,跟她的父母还有弟弟一起居住,直至4月10号。在这个期间,4月9号我们有一个病例,就是曹某,当时是无症状感染者,后来4月14日转为确诊病例。对曹某的密切接触者进行筛查的时候,韩某作为密接人员进入了我们的视线,而且她有国外的尤其是美国、纽约这样的高疫区的旅居史,随即我们对她进行了核酸和抗体的检测,这个是在4月10号,结果是核酸阴性,IGG阳性,IGM阴性。随即我们下午就进行了再次深入的流调,4月10号的下午,我们又采了一次样,4月11日反馈的结果,依旧是核酸阴性,IGG阳性,IGM阴性。之后对韩某及其家人进行了集中隔离,现在依旧在宾馆进行集中隔离。

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